农民工因工死亡补偿标准：丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金配偶每月40%，其他亲属每人每月30%，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。
机遇方面，实名制的实施有助于提高农民工的合法权益保护，使得他们更加稳定和安心地在城市生活和工作这将吸引更多的农民工来到城市，增加了人口流动性，为房地产市场带来了更多的需求。此外，实名制还有助解决房地产项目建设过程中的劳动力问题，为房地产企业提供了更可靠的工人来源。
挑战方面，实名制的实施也带来了一些问题。例如，实名制的实施会增加房地产企业的用工成本，因为他们需要支付更高的社会保险和住房公积金等费用。此外，实名制的推行还需要一定的管理和监督，如果没有足够的规范和制度，可能会导致一些企业对农民工的权益进行侵犯。
单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。如果单位未在规定时限内提出工伤认定申请，期间发生的相关费用由用人单位承担。
社会保险行政部门作出工伤认定的决定后，单位需要再带着工伤医疗的有关资料向参加工伤保险的经办机构申请报销工伤医疗费。
在申请报销时，单位需要携带以下材料：发票原件、门（急）诊病历本原件及复印件、费用清单原件和出院小结复印件。请注意，所有复印件需要盖好单位公章。
如果单位已经先行垫付了相关费用，那么需要携带由工伤人员（或因工死亡人员近亲属）签收的已垫付的相关凭证复印件。
如果农民工的工伤是由于第三人的侵权行为造成的，那么在报销本人责任范围内的医疗费用时，需要携带《人民法院民事判决书》或其他有效法律文书复印件。